Au Centre hospitalier de Mâcon, plus de 150 métiers œuvrent chaque jour au service des patients et patientes. 

Au côté du personnel paramédical, plusieurs équipes supports participent au bon fonctionnement de l'établissement : 

• Direction qualité et gestion des risques
• Direction des achats et de la logistiques
• Direction des ressources humaines 
• Direction des systèmes d'information
• Direction du plan, des travaux et des services techniques
• Direction de l'activité, des finances et du contrôle de gestion
• Direction des affaires médicales
• Direction communication et transition écologique en santé
• Secrétariats médicaux 
• Service biomédical

Le Centre hospitalier s’engage à accompagner tous ses collaborateurs dans leurs projets professionnels et leurs évolutions de carrière, à travers notre politique de formation et de mobilité interne. .

Nous rejoindre, c’est rejoindre un établissement à taille humaine, avec des équipes dynamiques qui placent les patients et patientes au cœur de leurs préoccupations et de leurs pratiques.

Missions principales :

-       Recueil, contrôle et traitement de l’exhaustivité des données médico-administratives dans le cadre du PMSI en codage centralisé

Description des activités principales :

Sous la responsabilité fonctionnelle des médecins DIM :

-          Primo-codage des diagnostics des séjours sur les champs MCO, SMR et HAD

-          Contrôle qualité du codage et des données médico-administratives pour suivi et correction des erreurs

-          Contrôle et vérification de la conformité de la facturation d’un GHS

-          Contrôle qualité du codage de seconde intention pour optimisation de la valorisation des séjours

-          Suivi de l’exhaustivité et de la production

-          Mise à jour régulière des connaissances : veille réglementaire, sanitaire et juridique liée au PMSI

-          Collaboration étroite avec les médecins du DIM et l’ensemble de l’équipe

-          Participation active aux staffs avec proposition des thèmes abordés et rédaction de compte-rendu

• Prise de poste rapide
• Poste à temps complet : 37h30 hebdomadaires (avec 25 jours de congés et 15 jours de RTT pour une année complète travaillée).
• Amplitude horaire du secteur : 8h00 / 16h10 à raison de 7,5h / jour du lundi au vendredi
• Expérience dans le PMSI

Candidatures jusqu'au 08/12/2026 inclus