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EXTERNE - INFIRMIER - Unité de Régulation de l'Absentéisme Courte Durée NUIT en 10h - H/F

Mâcon

L'entreprise

Le centre hospitalier regroupe l'ensemble des activités médicales, paramédicales, administratives et techniques qui se décline en huit pôles spécifiques, offrant ainsi une prise en charge globale et diversifiée sur différents sites géographiques.

Le bâtiment principal regroupe les activités de chirurgie, d’obstétrique et de médecine ainsi que de plusieurs structures de psychiatrie extrahospitalières.

L'établissement dispose de 4 EHPAD, de 3 Unités de Soins Longue Durée, d'un centre de soins médicaux et de Réadaptation. Il abrite en outre une unité de soins palliatifs, une unité de prise en charge des états végétatifs chroniques et des états pauci-relationnels.

Enfin, le Centre hospitalier collabore avec l'IFSI et l'IFAS de Mâcon, l'Université de Dijon, le CHU de Dijon ainsi que divers partenaires externes.

À propos du poste

L’Unité de Régulation de l’Absentéisme (URA) de Courte durée (CD) est une unité qui contribue à participer à la gestion de l’absentéisme imprévisible par sa capacité à intervenir sur différents secteurs par l’affectation de professionnels sur le poste de travail manquant.

L’infirmier de NUIT de l’Unité de Régulation de l’Absentéisme (URA) de Courte durée (CD) en 10h est un professionnel qui est amené à découvrir différentes unités du Centre Hospitalier lui permettant de développer de nombreuses compétences (Court séjour médecine/chirurgie, long séjour, EHPAD, psychiatrie…). Son planning de travail est fixe mais son affectation mobile. Il contribue, par sa présence à la sécurisation de la prise en charge des patients.

 

  • Participer à la gestion de l’absentéisme de courte durée de NUIT sur l’établissement.

Profil recherché

Profil recherché

Diplôme IDE obligatoire

Débutant accepté

Horaires :

Travail posté de nuit en référence aux postes fonctionnels de l’unité de soins d’affectation :

  • Poste en 10h, 32H30 hebdomadaires sans RTT, 
  • Une fois validés, les plannings affichés ne sont pas modifiables. 
  •  Les échanges, (exclusivement entre collègues de l’unité de régulation de l’absentéisme) sont toutefois possibles.
  • Poste à temps plein, possibilité d'étude de temps partiel.

 

Compétences requises

Capacité d’adaptation aux changements d’organisation et aux différentes situations contextuelles et participation à la vie institutionnelleSens du travail en équipe pluri professionnellePrise d’initiative dans un cadre sécurisé et aptitude à en rendre compteComportement adapté dans les relations avec autrui (usager / collègues / hiérarchie/institution)Respect de l’image institutionnelle par son comportement et sa communication professionnelle (loyauté, honnêteté professionnelle, devoir de réserve et tenue

Éléments nécessaires pour postuler

Document(s)

Curriculum VitæLettre de motivationDiplôme IDE en PDF

Caractéristiques du poste

ℹ️ Infos de l'offre

Publiée le 07/10/2026
Titulaire / ContractuelCatégorie ASoignantCDITemps pleinNuitExperience souhaitéePermis non obligatoireBac +5Diplôme d’Infirmier

💰 Salaire brut

À définir suivant profil

📅 Prise de poste

Dès que possible

🎯 Avantages

Avantages sociaux : CGOS, restaurant d'entreprise, participation aux frais de transports en commun domicile/travail, forfait mobilité durable